Qui sommes-nous ?
“Rien ne se crée, tout se transforme“... Sans doute était-ce vrai pour la physique et
la philosophie. Mais c’est sans compter sur les sciences sociales, les outils de communication
et l’interactivité culturelle qui prévalent aujourd’hui.
En 2004, “rien ne se crée“… sauf des emplois, de l’expertise et de la “richesse“ dans les
sphères privées et publiques. Et “tout se transforme “ certes, mais nulle part plus vite et plus
profondément que dans le secteur culturel. Or que constate-t-on depuis quelques années ?
Que c’est paradoxalement, dans le domaine des métiers de la culture que l’on observe le plus
grand décalage entre offre et demande, besoins des uns et qualifications des autres, évolution
et formation. Alors même qu’internet révolutionne les Ressources Humaines dans la plupart
des domaines… excepté celui de la culture.
C’est ce vide que ProfilCulture se propose de combler, de “transformer“ en une interface
souple et réactive, à la hauteur des enjeux imposés par l’avenir… Favoriser les synergies,
la circulation de l’information, développer les ponts entre les secteurs, ses entreprises et
ses acteurs, tels sont les objectifs de ProfilCulture .
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